نصائح نت نصائح يومية لحياة أفضل للرجل والمرأة العربية
ترى أمامك فى بعض الاحيان شخص يطلقون عليه لقب الموظف المثالي ما هي الأسس التي تم عليها هذا الاختيار، تظن أحياناً أنها علاقته الجيدة بالمديرين، أو أنه عقد صفقات ضخمة للشركة، لكن الأمر ليس بهذه السهولة فهناك معايير يتم الحكم من خلالها:
الأخطاء دائماً صدي ملازم لنا
الأخطاء هي الوسيلة الوحيدة للتعلم، مهما حاولت تفاديها ومهما كان حجم خبرتك سوف تحدث، لذلك يجب تقبل ذلك والبحث عن حلول سريعة لعبور الأزمة
نمارس العمل بفوضوية:
الأشياء نادراً ما تسير وفقاً للخطة، وكلما حاولت الضغط على الأمور لتصبح كاملة، ستصبح أكثر سوءاً، يجب عليك وضع جميع الاحتمالات وتقبل فكرة أن العمل فوضوي لتكون لديك القدرة على التعامل مع الأزمات.
تعلم من أخطاءك وحاول عدم تكرارها :
الكمال ربما يكون هدف يسعى إليه الكثيرون ولكنه نادراً ما يساعدك على والترقي في عملك، المشكلة ليست أبداً في الأخطاء، الفكرة هي عدم تكرارها، فالمدير لا يغضب عادة من الأخطاء الأولى الناتجة عن قلة الخبرة يغضبه أكثر تلك المتكررة، ويفضل من يتعلم سريعاً، بالطبع لا يوجد أي عيب في محاولة أن تصبح الأفضل ولكن إذا كان الكمال هو هدفك النهائي فربما ستفقد الفرصة لتتطور، إذا تقبلت أنك لست مثالياً وتقبلت النقص فستستطيع الوصول إلى أفضل نتيجة.
